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Senior Consultant (m/w/d) - Supply Chain Sustainability

Arbeitsort
Düsseldorf, Mobiles Arbeiten
Bereich
Consulting
Geeignet für
Vollzeit
Karrierelevel
Berufserfahrene

Über uns:

Ein Ziel. Eine Leidenschaft. Deine Persönlichkeit!

Wir bei HÖVELER HOLZMANN liefern jedem unserer Kunden die individuell beste Lösung im Supply Chain Management und Einkauf. Wir erreichen dieses Ziel, da bei uns Menschen mit großer Leidenschaft, Zielstrebigkeit und spezialisiertem Know-how eng zusammenarbeiten. Deshalb schätzen wir Teammitglieder, die mit ihren einzigartigen Fähigkeiten und ihrer motivierten, offenen Art unser 100-köpfiges Team bereichern.

Zudem haben wir seit unserem Zusammenschluss im Juli 2023 die valantic-Gruppe in unserem Rücken. valantic zählt zu den am schnellsten wachsenden Digital Solutions-, Consulting- und Software-Gesellschaften. Unserem Team ermöglicht dies Zugriff auf umfassende Digitalisierungsexpertise, neue Entwicklungsmöglichkeiten und Zugang zu weltweiten Standorten!

Was Dich erwartet:

Bei uns setzt Du Dein Wissen erfolgreich bei abwechslungsreichen Projekten im Bereich nachhaltiges Supply Chain ein. Wir schaffen gemeinsam mit Dir einen Mehrwert für namenhafte Kunden aus unterschiedlichen Branchen. Die Arbeit bei uns ist geprägt von Teamspirit, Transparenz, Abwechslung, Spaß und Vertrauen!

Wenn Du also ein zukunftsstarkes Arbeitsumfeld suchst, in dem flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe, eine steile Lernkurve und Verantwortungsübernahme selbstverständlich sind, dann bist Du bei uns genau richtig. 

Dein Verantwortungsbereich und Dein Profil: 

Verantwortungsbereich: 

  • Gemeinsame Weiterentwicklung unseres Nachhaltigkeitsberatungsangebots im Bereich Nachhaltigkeitsberichterstattung und CO2-Management/Dekarbonisierung entlang der Lieferkette
  • Enger Kundenkontakt und aktive Projektarbeit: Du bist direkte:r Ansprechpartner:in für unsere Kunden und übernimmst die Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Interviews, eigenständige Erarbeitung von Lenkungsausschüssen, Erstellung von Nachhaltigkeitsanalysen etc.
  • Vielfältige Aufgaben und Projekte: Konzeption und Implementierung von leistungsstarken Nachhaltigkeitsstrategien sowie Optimierungsmaßnahmen im Einkauf und Supply Chain Management für die Aufbau- und Ablauforganisation unserer Kunden
  • Erweiterung Deiner Projektmanagement-Skills: Du arbeitest eng mit dem Team zusammen und übernimmst eigenständig erste Teilprojekte sowie die Führung von Praktikant:innen  
  • Schneller Aufbau von fundierter Expertise: Du baust dein tiefgehendes Wissen über Nachhaltigkeit entlang der Lieferkette und der effizienten Integration von ESG in die Unternehmensprozesse, -strukturen und -systeme weiter aus

Profil:

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Promotion) vorzugsweise der Wirtschaftswissenschaften, -informatik, -mathematik oder des Nachhaltigkeits- und Innovationsmanagements  
  • Mindestens 2-3 Jahren Beratungserfahrung mit klarem Fokus im Bereich Nachhaltigkeit entlang der Supply Chain
  • Hervorragende Kenntnisse und Expertise in der Erstellung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsberichterstattung, verbundenen Standards (CSRD, GRI, DNK etc.) sowie Erfahrungen im C02-Management wie z.B. CO2-Messung/Bilanzierung entlang von Scope 1,2 und 3 sowie der Erstellung von PCFs oder LCAs
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, v. a. PowerPoint und Excel
  • Eine eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
  • Eine teamorientiere, offene und humorvolle Persönlichkeit runden Dein Profil ebenso ab wie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse  

Unsere Benefits:

  • Einzigartige Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns Transparenz und Wertschätzung in einem innovationsfreudigen, dynamischen Umfeld – denn wir lieben was wir tun 
  • Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit sofortiger Verantwortungsübernahme  
  • Raum und Unterstützung bei der Umsetzung eigener Ideen in einer etablierten und leistungsorientierten Beratung  
  • Umfassendes Mobilitätsangebot: BahnCard 50 1. Klasse, die Wahl zwischen einem Firmenwagen, Bike Leasing, ÖPNV-Tickets oder einer monetären Kompensation  
  • 30 Tage Urlaub und Teamfahrt mit Sonderurlaub 
  • Regelmäßige Teamevents (Sport, Company Days, Karneval, Weihnachtsfeier, Feierabendumtrunk uvm.) 
  • Eine attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen, z.B. Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, sind bei uns selbstverständlich
  • Frisches Obst, zahlreiche Softdrinks und einen sehr leckeren Kaffee sind bei uns selbstverständlich 
  • Mobiles Arbeiten: Du kannst Dir Deinen Arbeitsort frei wählen. Zudem stehen Dir durch die unternehmensweite Open Office Policy von valantic 32 Standorte im DACH-Raum offen
  • Workation Konzept: Bei uns kannst Du Urlaub und Arbeit verbinden mit einer Wahlmöglichkeit aus ausgewählten Ländern Europas
  • Weiterbildungsbudget: Sechs Tage und ein festgelegtes Budget pro Karrierestufe stehen Dir pro Jahr für Deine persönliche und fachliche Weiterbildung zur Verfügung
  • Unser 360-Grad-Feedback hilft Dir außerdem dabei, Deine Potentiale zu erkennen und Dich rasch weiterzuentwickeln
  • valantic Academy – Ein nachhaltiges Trainingskonzept in Form eines Blended Learnings, welches alle valantic-Mitarbeitenden in Anspruch nehmen können

 

 

Kerstin Dünchheim
Talent Acquisition Managerin


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e. kerstin.duenchheim@hoeveler-holzmann.com
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Kontakt:

Kerstin Dünchheim
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